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薪水沒漲妻子又進(jìn)入職場(chǎng) 日本男性在家中的地位下滑

時(shí)間:2017-07-01 12:09:08       來源:安徽熱線
摘要: ▲日本女性投入職場(chǎng),回家照樣做家事,在小孩心中地位提升。 日本社會(huì)過去重男輕女言重,家庭型態(tài)往往是由男方賺錢,女方顧家,不過這樣的狀況已經(jīng)發(fā)生變化,因?yàn)槿毡灸行陨?/div>

日劇《月薪嬌妻》

▲日本女性投入職場(chǎng),回家照樣做家事,在小孩心中地位提升。

日本社會(huì)過去重男輕女言重,家庭型態(tài)往往是由男方賺錢,女方顧家,不過這樣的狀況已經(jīng)發(fā)生變化,因?yàn)?strong>日本男性上班族的薪資停滯,女性又持續(xù)加入職場(chǎng),導(dǎo)致父親在家中的地位大幅下降,薪水給家里的比例也提高。

日本市調(diào)機(jī)構(gòu)博報(bào)堂生活研究所研究指出,日本子女對(duì)父親的尊敬度首度低于母親,而且妻子更持續(xù)壓縮老公的“私房錢“,過去20年來日本男性的平均基本薪資縮水0.5%,雖然由于物價(jià)下跌,購(gòu)買力并未受到明顯傷害,但“私房錢“卻多不起來,而性上班族的薪水卻提高15%,成為貼補(bǔ)家用的主要來源,也使婦女的家庭地位明顯上升,日本子女尊敬母親的比例達(dá)68.1%,父親的只有62%,是20年來首次出現(xiàn)“大逆轉(zhuǎn)“,因?yàn)?strong>“母親不止在外工作,回到家還是照樣料理家務(wù)“。

值得一提的是,日本男性雖然也開始參與家務(wù),但比例仍不高,日本勞動(dòng)省統(tǒng)計(jì),2015年平均82%的女性向公司申請(qǐng)育嬰假,但男性僅有55.9%。日本新生銀行有說,日本家庭經(jīng)濟(jì)大權(quán)向來由女方掌管,但近年因男性薪資停滯,太太發(fā)給先生的零用錢,也愈來愈少。

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